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Desde que assumi uma posição de liderança, sempre acreditei
que o meu olhar deveria estar nas Pessoas, conduzindo-as em
seu desenvolvimento. Por isso, a filosofia do Gestão é a Formação
de Líderes e a construção de equipes que, além de se tornarem
alta performance, juntos integrem ambientes de trabalho mais
humanos e saudáveis.

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DESENVOLVIMENTO É O PRIMEIRO
PASSO PARA O SUCESSO

SOBRE MIM

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O Gestão Positiva é a minha marca pessoal, criada para representar
meu estilo de gestão de pessoas e liderança. Além disso, é a tradução do meu Propósito: O desejo de transformar organizações em ambientes mais saudáveis e mais humanos para se trabalhar. E, para isso acontecer, é preciso desenvolver e impulsionar a gestão de pessoas e, também, a gestão de processos. 

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Em mais de 20 anos atuando em empresas nacionais e multinacionais sempre estive envolvida diretamente na elaboração de estratégias globais das cias, desenvolvendo equipes, lideranças e processos, tanto no Brasil quanto no exterior. Através da minha experiência venho prestando Consultorias e Treinamentos, estruturando áreas de RH em diversos segmentos, trabalhando estrategicamente a Gestão de Pessoas e formando os líderes que irão suportar toda esta estratégia.

SOLUÇÕES

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TREINAMENTOS

Treinamentos e desenvolvimento pessoal e profissional online, in-company ou em turmas multidisciplinares. Minha metodologia visa simplificar conceitos e ferramentas para a aplicação prática, com resultados tangíveis em sua empresa, equipes de trabalho e carreira profissional.

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Atendimento personalizado
para a sua empresa: entender o que  o seu negócio precisa, através

do diagnóstico dos Processos e das Pessoas envolvidas, construindo soluções que façam sentido e tragam resultados de

curto, médio e longo prazo.

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RH PREMIUM

Ter um RH Estratégico atuando diretamente na Gestão de Pessoas é fundamental para que a sua empresa caminhe em direção à Alta Performance. Por isso, trabalhamos em conjunto com a sua empresa para que estas atividades sejam realizadas pela nossa Consultoria. 

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MENTORIA de carreira

Através das minhas
experiências, ajudo no seu
desenvolvimento como Líder  de Si e de outras Pessoas. A Mentoria de Carreira te deixa mais próximo e mais preparado para conquistar seus objetivos e os objetivos da sua equipe.

CONSULTORIA EM GESTÃO DE PESSOAS

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PROJETOS DE DESENVOLVIMENTO

PARA LÍDERES

O Projeto de Desenvolvimento de Líderes tem duração de 12 meses e visa promover a construção e o fortalecimento da cultura organizacional através do desenvolvimento dos líderes numa imersão em Autoconhecimento, Gestão de Pessoas e Integração com seus Pares. Aqui trabalhamos três pilares fundamentais para que a mudança de fato aconteça: O Líder com ele mesmo, o Líder e seus liderados e o
Líder e seus pares.

PARA FUTUROS LÍDERES

Estruturamos o Projeto de Sucessão de Líderes, onde potenciais colaboradores são convidados a entender o que é ser líder. Além, é claro, de mergulharmos na construção de seu papel e responsabilidades, competências e habilidades, passando inicialmente por um diálogo de carreira e mapeamento de perfil
detalhado. Futuros líderes sendo desenvolvidos para assumirem a Gestão de Pessoas e Processos

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PALESTRAS PARA EMPRESAS

Palestras com temas relevantes para Empresas e Profissionais de diferentes segmentos, impulsionando o Desenvolvimento Humano, o Clima Organizacional e a Melhoria Contínua de processos, trazendo um novo olhar para a Gestão das Pessoas e do seu Negócio. 

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